HCEM vừa tổ chức bế giảng lớp nghiệp vụ Kĩ thuật sửa chữa chung và Sơn đồng ô tô (Trung tâm T-TEP) khóa 2 cho 34 sinh viên ngành Công nghệ ô tô khóa 13 và khai giảng khóa 3 cho 34 sinh viên.
![]() |
NGƯT- Hiệu trưởng trường CĐ Cơ điện Hà Nội HCEM chúc mừng các sinh viên vừa hoàn thành khóa 2 và các sinh viên mới trúng tuyển khóa 3 của Trung tâm T-TEP |
34 sinh viên đạt yêu cầu về năng lực
Theo thầy Lê Quốc Triệu, trưởng khoa Động lực, CĐ CƠ điện HÀ Nội (HCEM), Lớp KTV sửa chữa chung GJ2-21 có số lượng 17 học viên theo học tại trường từ 30/11/2020 đến 29/01/2021(lý thuyết chuyên sâu và thực tập tại các Đại lý của TMV từ 01/02/2021 đến 01/04/2021 với thời lượng 640 giờ. Lớp KTV sửa chữa thân xe và sơn BP2-21; số lượng 17 học viên; khối lượng 800 giờ Đánh giá lý thuyết và kỹ năng tại trung tâm T-TEP HCEM: Giai đoạn 1, các sinh viên được đánh giá tại trung tâm T-TEP HCEM, do giảng viên HCEM đánh giá; Giai đoạn 2: Tại trung tâm T-TEP HCEM, do giảng viên Phòng đào tạo kỹ thuật TMV trực tiếp tổ chức đánh giá. Ngoài ra, còn đánh giá tại Đại lý của TMV: Do cán bộ hướng dẫn thực tập trực tiếp tại Đại lý đánh giá kết quả gửi về TMV.
Các sinh viên được thực tập tại các đại lý ủy quyền của TMV.
Kết quả, 34 em được đánh giá là đạt yêu cầu về năng lực lý thuyết và thực hành, được tuyển dụng và các đại lý của Toyota và các đại lý khác.
![]() |
Sinh viên tốt nghiệp lớp T-TEP khóa 2 chụp ảnh giao lưu cùng BGH HCEM và Các chuyên gia, doanh nghiệp Toyota Việt Nam tại Xưởng thực hành cảu Trung tâm |
Khóa đào tạo Kỹ thuật viên Toyota, đã nhận được quan tâm đặc biệt của học viên và gia đình học viên. Số lượng đào tạo chỉ có 34 em với 2 lớp tiêu chuẩn 17SV/lớp nhưng có tới 100 nguyện vọng tham gia. Với kỳ vọng sẽ được trang bị kiến thức và kỹ năng nghề thật sự tốt đáp ứng được công việc thực tế khi hoàn thành khóa đào tạo, với mục tiêu cuối cùng là đủ năng lực để được nhận vào làm việc tại các Đại lý ủy quyền chính thức của Toyota Việt Nam.
Khóa đào tạo đã nhận được hỗ trợ to lớn từ Công ty Ô tô Toyota Việt nam, các đại lý ủy quyền chính thức của Toyota Việt Nam, Công ty sơn Nippon và sự ủng hộ tuyệt đối của Ban Giám hiệu nhà trường, của tập thể Khoa Động lực và các thầy cô giáo trong nhà trường, khóa đào tạo còn mang tính lan tỏa rất lớn, gây được hiệu ứng nghề nghiệp rất tốt trong và ngoài nhà trường.
Các giảng viên đào tạo lớp GJ đều có trình độ Thạc sĩ chuyên ngành và có nhiều kinh nghiệm giảng dạy cũng như kinh nghiệm bảo dưỡng và sửa chữa ô tô thực tế. Do đó quá trình khai thác các trang thiết bị phục vụ giảng dạy rất thuận lợi, không gặp phải khó khăn nào. Tuy nhiên vẫn cần rút kinh nghiệm về nội dung cần triển khai cụ thể cho từng bài học để có phương án sắp xếp và khai thác trang thiết bị hiệu quả hơn.
Bên cạnh đó, ngành BP mới đào tạo được 2 khóa, Giảng viên cần được đào tạo bồi dưỡng thêm tại TMV, để khai thác có hiệu quả tốt nhất các trang thiết bị phục vụ đào tạo.
Đào tạo theo yêu cầu từ các doanh nghiệp
Trong thời gian tiếp theo, Trung tâm T-TEP, HCEM đã tuyển đủ 2 lớp tiêu chuẩn cho khóa mới. Đối tượng đầu vào: Sinh viên trình độ Cao đẳng-TC, Trường Cao đẳng Cơ điện Hà Nội Bên cạnh những kiến thức kĩ năng, theo thầy Lê quốc Triệu, cần điều chỉnh một số nội dung cho phù hợp như: Tiếp tục cập nhật công nghệ mới trên ôtô, Phương pháp giảng dạy và các kỹ năng cần chú trọng theo góp ý phản hồi từ các Đại lý; Xây dựng nội dung giảng dạy có mục tiêu cụ thể khung thời gian cần đạt được về kiến thức và kỹ năng cho từng bài học; Xây dựng văn hóa ứng xử và tác phong của một Kỹ thuật viên chuyên nghiệp: duy trì 5S trong suốt quá trình đào tạo, chào hỏi lịch thiệp, thảo luận tích cực, chia sẻ và làm việc nhóm nhằm tạo thói quen nghề nghiệp…; Điều chỉnh lại chương trình đào tạo phù hợp với chuẩn Kỹ thuật viên Toyota sơ cấp, có lộ trình nâng cấp tương đương trình độ Kỹ thuật viên trung cấp, để phù hợp với mặt bằng kiến thức đầu vào của học viên; Tổ chức lấy ý kiến nhận xét bằng Phiếu góp ý về nội dung và phương pháp đào tạo từ học viên và các Đại lý nhận sinh viên thực tập để có dữ liệu phân tích đánh giá và cải tiến công tác đào tạo hiệu quả hơn; Tuyên truyền rộng rãi cho học viên trong và ngoài trường biết về mục tiêu đào tạo và cơ hội việc làm của các khóa đào tạo do trung tâm T-TEP HCEM thực hiện.
34 học viên đã được Thầy hiệu trưởng Đồng Văn Ngọc và ông Lê Xuân Tân, Trưởng Ban KT phục vụ- Công ty TNHH Toyota Việt Nam trao GCN nghề cho các em. Phát biểu cảm nhận của mình tại buổi lễ, ông Tân cho biết ông rất vui vì các thầy giáo và trung tâm đã nỗ lực vượt qua dịch bệnh, hoàn thành khóa học. “Phía công ty và nhà trường đã có những định hướng đào tạo mang tính qui chuẩn toàn cầu về sửa chữa chung và sửa chữa Đồng Sơn do Toyota chuyển giao. Để có được kết quả tốt nhất, chúng tôi đã trang bị cơ sở vật chất cho nhà trường trong quá trình các em học tập tại trường và tạo điều kiện thuận lợi để các em tiếp cận vị trí công việc tại các đại lý”, ông Tân nói.
Ông Tân cho biết, hiện Toyota Việt nam có 82 đại lý và cơ sở sửa chữa với trên 300 KTV. Hàng năm, Toyota có nhu cầu tuyển dụng mới 250 lao động với nhiều vị trí việc làm khác nhau.
Ông Tân nhận định trường CĐCĐ HCEM là một trong hệ thống hợp tác đào tạo kĩ thuật cho Toyota. Ông Tân hy vọng các sinh viên sau khi tốt nghiệp, đáp ứng được các tiêu chí nhà trường đưa ra để sớm tham gia vào các hoạt động của công ty: “Chúng tôi chia sẻ với các em những khó khăn mà các em phải đối mặt và vượt qua, đồng thời mong muốn các em sau khi hoàn thành khóa học có thể nhận được công việc với mức lương mong muốn”.
![]() |
Hiệu trưởng HCEM- NGƯT Đồng Văn Ngọc giới thiệu phòng học Lý thuyết vè Động cơ ô tô tại xưởng của trường |
Hiệu trưởng- NGƯT Đồng Văn Ngọc chúc mừng các sinh viên đã hoàn thành khóa học. Thầy nói “Mỗi năm nhà trường nhận khoảng 400 sinh viên mới. Các em muốn tham gia lớp KT Sửa chữa chung và Kĩ thuật Đồng Sơn phải đạt được trình độ TC-CĐ, sau tốt nghiệp sẽ được nhận danh hiệu kĩ sư thực hành về Công nghệ ô tô. Đây là một vinh dự lớn. Vì điều này chứng tỏ các em là những chuyên gia về lĩnh vực này. Các em đang được học ở một trong những môi tường tốt nhất về CN ô tô, được trang bị nhiều kiến thức kĩ năng và cả những kĩ năng mềm cần thiết, được học trên nhiều dòng ô tô, nhiều thế hệ”.
Thầy Ngọc cho biết thêm tháng 7 này nhà trường sẽ mở gói thầu 2 triệu USD để đầu tư trang thiết bị, cơ sở vật chất, trong đó riêng CN Ô Tô là 130 tỷ. “Các em sẽ được học trên trang thiết bị mới, tiếp cận với nhiều dòng xe hiện đại mới nhất của thế giới về động cơ xăng, động cơ điện, đáp ứng nhu cầu của DN trong nước”.
Dặn dò sinh viên các thế hệ, thầy Ngọc nói “Thầy mong các em sẽ đáp ứng được nhu cầu của DN, xác định rõ mục tiêu học tập. Nếu ai đó thiếu ước mơ, ở đây các em có thể xây mơ ước. Bên cạnh những ước mơ to lớn, mỗi người đều có ước nhỏ bé là có việc làm tốt, có thu nhập cao, có một gia đình nhỏ hạnh phúc. Để thực hiện ước mơ lớn thì cần cả cuộc đời. Nhưng để thực hiện ước mơ gần gũi, các em chỉ cần học tập thật tốt và không ngại kiếm tiền bằng bàn tay, khối óc của mình. Thầy mong các em đáp ứng được mong mỏi của nhà trường, xác định được trách nhiệm của bản thân đối với cuộc đời mình, với cha mẹ của mình và với gia đình nhỏ tương lai của các em”.
Thầy Hiệu trưởng cũng chúc mừng các sinh viên trúng tuyển khóa mới. Thầy dặn dò “Với tinh thần cầu thị, các em cần học thật tốt với tinh thần kiên trì không ngại khó, ngại khổ, các em không chỉ tự rèn luyện được cho mình những kiến thức kĩ năng cần thiết mà còn phải có tinh thần thái độ, tác phong công nghiệp... ngay từ khi còn ở trường ” để trở thành những người quyết định hướng đi tương lai cho ngành Công nghệ ô tô của trường.
![]() |
Đại diện Quĩ học bổng Toyota Việt nam cùng Nhà trường trò chuyện với thầy và trò lớp Học bổng Toyota HCEM |
Cũng trong ngày Bế giảng lớp nghiệp vụ T-TEP, Quỹ Học bổng Toyota Việt Nam cũng đến thăm và đánh giá lớp hỗ trợ sinh viên vượt khó tại trường CĐ Cơ điện Hà Nội. Bà Nguyễn Thị Quỳnh, Trưởng Ban Truyền thông và trách nhiệm xã hội Công Ty Lexus (Toyota Việt nam) cho biết, đây là hoạt động xã hội của Toyota đã hoạt động từ nhiều năm nay. Một số trường nghề phía Nam đã được quỹ này tài trợ. Ở phía bắc, CĐ Cơ điện HN là trường đầu tiên thực hiện chương trình này. Quỹ đã tài trợ cho nhà trường 1,4 tỷ đồng để tuyển chọn ra 25 em sinh viên có hoàn cảnh khó khăn và có ý thức vươn lên trong học tập. Quỹ tài trợ cho các em toàn bộ kinh phí từ học phí, trang thiết bị học tập và một phần chi phí sinh hoạt. Với quan niệm “cho người cần câu, đừng cho con cá”, đại diện Toyota Việt nam cho biết, với cách làm này, Toyota hy vọng không chỉ gieo ước mơ cho các em về một tương lai tốt đẹp hơn mà còn giúp xã hội và gia đình các em giảm bớt gánh nặng do thiếu học tập và việc làm gây nên. Sau mỗi 2 năm, Quỹ sẽ đánh giá việc thực hiện đào tạo này và xem xét tài trợ cho khóa học tiếp theo. |